招聘销售代表（二名）：

        现因业务发展需要诚聘，销售代表 要求∶接受能力强，擅与人沟通，专注、踏实，负责品牌推广及销售，有PCR专业知识。

对员工在素质上有八个基本要求：

　　1、积极主动的进取精神
　　有克服困难，接受挑战，坚持向目标不断努力的精神；有处理复杂事件的能力，设定一个具有挑战性的目标，努力去达到甚至超越它；为了更好的工作业绩，不断改进方法。

　　2、卓越的领导才能
　　能抓住机遇，有敏锐的观察力，能意识到自己和别人面临的挑战；确定工作方向，建立良好的合作关系；鼓励人员在工作中不断有突破，有效地利用资源。

　　3、分析、解决问题的能力
　　搜集有效数据，联系相关内容，抓住问题的重点突破口；面对不同的局面，完整地分析形势和数据，做出合理的选择和决定；从成功和失败中不断地吸取经验教训，以便以后更有效地解决问题，认识并掌握不断发展的形势。

　　4、良好的沟通技巧
　　在理解别人的基础上，能更好地被别人理解，无论在口头或书面表达上，都能简明、易懂；及时与别人沟通，完整地向他人描述情况，能根据不同的文化背景，用不同的沟通方式与他人交流。

　　5、有效与他人合作的能力
　　树立良好的个人榜样，尊重并有效与他人合作，取得更好的工作业绩；建立默契的合作关系，使整个团队的工作业绩达到最好。

　　6、学习和创新精神
　　有强烈的紧迫感和危机感，通过不断的学习与创新，取长补短，改进我们工作的方法和方式，从而提高工作效率。

　　7、设定工作的重点
　　根据长期的了解，理解客户的需求，设定工作的重点。

　　8、熟练本职工作岗位所要求的技能